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銅陵
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2019年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員公告
大通文化旅游發(fā)展有限公司為銅陵市郊區(qū)國(guó)有控股公司,位于大通古鎮(zhèn)風(fēng)景區(qū)內(nèi),經(jīng)營(yíng)范圍主要為大通古鎮(zhèn)風(fēng)景區(qū)的旅游資源開(kāi)發(fā)和經(jīng)營(yíng)管理、旅游項(xiàng)目策劃咨詢(xún)服務(wù)、旅游資源宣傳和推介及景區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等。
為充實(shí)相應(yīng)崗位的人才隊(duì)伍,公司現(xiàn)面向社會(huì)招聘勞務(wù)派遣人員3名,歡迎專(zhuān)業(yè)人才加入我們團(tuán)隊(duì),共謀發(fā)展。
一、招聘崗位
招聘崗位 | 人數(shù) | 主要工作職責(zé) | 相關(guān)要求 |
旅游發(fā)展 | 3 | 1. 負(fù)責(zé)開(kāi)展景區(qū)營(yíng)銷(xiāo)推廣、市場(chǎng)拓展等工作; 2. 負(fù)責(zé)景區(qū)講解工作; 3.負(fù)責(zé)游客接待、咨詢(xún)、投訴處理等服務(wù)工作; 4.服從上級(jí)的調(diào)配和布置的其他工作。 | 1.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德; 2.年齡28周歲(1991年11月(含)以后出生的)及以下,具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3.身體健康; 4.旅游管理、導(dǎo)游、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、中文類(lèi)、播音主持、新聞傳媒、英語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)業(yè); 5.普通話二級(jí)甲等以上優(yōu)先考慮; 6.男性身高170以上,女性身高160以上; 7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件 8.受過(guò)刑事處罰的不得報(bào)考 |
二、招聘程序
(一)報(bào) 名
請(qǐng)應(yīng)聘人員于11月25日至12月2日9:00-17:00(僅限工作日)攜帶身份證、畢業(yè)證及相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件到大通古鎮(zhèn)風(fēng)景區(qū)游客中心提交《大通古鎮(zhèn)風(fēng)景區(qū)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件),或于11月25日至12月1日提交身份證、畢業(yè)證及相關(guān)證書(shū)掃描件和《大通古鎮(zhèn)風(fēng)景區(qū)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名表》電子版至郵箱dtgzfjq@163.com。
(二)資格審查
大通文化旅游發(fā)展有限公司對(duì)所有報(bào)考人員資格條件進(jìn)行審查,審查合格的,通知其領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(三)筆試和面試
1.筆試。筆試內(nèi)容為文化基礎(chǔ)知識(shí)(包括基礎(chǔ)知識(shí)、言語(yǔ)理解等)和實(shí)際問(wèn)題處理(問(wèn)答題)兩部分,總分100分。
2.面試。根據(jù)筆試成績(jī)按1∶3的比例從高分到低分確定面試人員。面試測(cè)評(píng)要素包括專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、舉止儀表、普通話等綜合素質(zhì)方面的內(nèi)容。面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行,總分100分。
? 考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)×60%+ 面試成績(jī)×40%的比例,計(jì)算考生的總成績(jī)。
(四)體檢、考察
根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1﹕1的比例從高分到低分確定參加體檢人選??偝煽?jī)相同時(shí),則以筆試成績(jī)得分高者入圍。體檢需在縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢結(jié)束后,對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等按總成績(jī)依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前)。
(五)公示、聘用
根據(jù)體檢考察情況研究確定擬聘用人選并在大通古鎮(zhèn)風(fēng)景區(qū)官方網(wǎng)站和微信公眾號(hào)平臺(tái)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人選,由第三方勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》與其簽訂勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月,試用期考核不合格者,取消聘用資格,按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前)。公示期結(jié)束后一年內(nèi)如有人員離職,按總成績(jī)依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前)。
三、有關(guān)待遇
崗位 | 待遇 | |
試用期 | 轉(zhuǎn)正后 | |
營(yíng)銷(xiāo)推廣 | 基本工資1550元/月,午餐補(bǔ)助300元/月;享受帶團(tuán)提成、銷(xiāo)售提成、市場(chǎng)拓展?fàn)I銷(xiāo)獎(jiǎng)勵(lì)等; | 1. 基本工資1550元/月; 2. 月度績(jī)效工資600元/月*考核得分 3. 午餐補(bǔ)助300元/月; 4.購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 5.法定節(jié)假日加班給予補(bǔ)助; 6.享受帶團(tuán)提成、銷(xiāo)售提成、市場(chǎng)拓展?fàn)I銷(xiāo)獎(jiǎng)勵(lì)。 7.享受省內(nèi)旅游、春節(jié)、端午、中秋福利等工會(huì)福利; 8.享受年終一次性考核獎(jiǎng)勵(lì)等。 |
四、其他事項(xiàng)
1.報(bào)名咨詢(xún)電話:0562-2896104。
2.對(duì)于資料提供不全,個(gè)人情況介紹弄虛作假的,將不予考核或聘用。
附件 :大通古鎮(zhèn)風(fēng)景區(qū)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名表.doc
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