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　　安徽事業(yè)單位招聘網(wǎng)相對(duì)面教育同步蕪湖人才網(wǎng)公告信息：2022亳州蕪湖投資開發(fā)有限責(zé)任公司招聘4人公告。更多關(guān)于安徽國(guó)企招聘，安徽國(guó)企招考，安徽國(guó)企招聘公告等相關(guān)資訊，請(qǐng)關(guān)注相對(duì)面教育國(guó)企的招考信息，以及安徽相對(duì)面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

亳州蕪湖投資開發(fā)有限責(zé)任公司招聘公告

　　亳州蕪湖投資開發(fā)有限責(zé)任公司成立于2011年11月，是依據(jù)省委省政府《合作共建皖北現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)實(shí)施方案》及《亳州市人民政府與蕪湖市人民政府合作共建亳州蕪湖工業(yè)園協(xié)議》成立的國(guó)有全資公司，主要負(fù)責(zé)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和投融資工作?，F(xiàn)委托蕪湖市勞動(dòng)保障人力資源有限公司面向校園及社會(huì)公開招聘4名工作人員，具體公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。

　　(二)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

　　二、招聘條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　本次計(jì)劃招聘正式員工4名。

　　(二)招聘條件

　　1、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件，有良好的文字處理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;

　　2、具備報(bào)考職位所需的其他資格條件，具體崗位要求見附件崗位表。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

　　2、受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

　　3、有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟依次進(jìn)行。資格審查、體檢、考察環(huán)節(jié)由用人單位組織。報(bào)名、筆試、面試環(huán)節(jié)由蕪湖市勞動(dòng)保障人力資源有限公司組織。

　　招聘各環(huán)節(jié)刊登網(wǎng)站：蕪湖人才網(wǎng)www.ahwhrcw.cn。

　　(一)報(bào)名和資格審查

　　1、報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，應(yīng)聘者用手機(jī)微信掃描文末報(bào)名二維碼，第一次登陸騰訊文檔需點(diǎn)擊右上角“立即登錄”-“開始使用”如實(shí)填寫并提交報(bào)名表。如未顯示“立即登錄”則為已登陸狀態(tài)，可直接如實(shí)填寫并登記報(bào)名表。

　　報(bào)名后可再次掃描報(bào)名二維碼，如提示“已提交一份”視同為報(bào)名成功。報(bào)名期內(nèi)可掃報(bào)名二維碼修改報(bào)名信息，報(bào)名期結(jié)束，不得更改報(bào)考崗位。

　　填寫的信息需與登記報(bào)名的崗位要求相一致，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格

　　2、報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年8月30日，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

　　3、資格審查：采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行，資格審查時(shí)間、地點(diǎn)于8月31日關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)。(逾期視為放棄，本次招聘不設(shè)初審，按期報(bào)名皆可參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核)。

　　4、資格審查所需材料：①身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件。②近期同底一寸證件照2張。③其他相關(guān)專業(yè)證書原件、復(fù)印件。④勞動(dòng)合同或單位工作證明、同時(shí)期社?；蚬e金繳費(fèi)證明。⑤學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷(學(xué)籍)驗(yàn)證報(bào)告一份。⑥報(bào)名表(見附件)。⑦《考生新冠疫情防控承諾書》(見附件，手寫簽字)。

　　報(bào)考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。

　　為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。經(jīng)主管部門同意的緊缺崗位，可降低比例開考。取消或核減崗位招聘計(jì)劃在蕪湖人才網(wǎng)公布。

　　(二)筆試

　　筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)，筆試滿分為100分。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為50分?？忌煽?jī)達(dá)到最低控制合格線的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試需繳納面試費(fèi)用45元。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。

　　(三)面試

　　筆試結(jié)束后，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例，確定參加面試人員。進(jìn)入面試最后1名出現(xiàn)同分情況的，一并確定為參加面試人選。

　　面試通知書領(lǐng)取時(shí)間另行通知，請(qǐng)關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)。面試需繳納面試費(fèi)用80元。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、言語表達(dá)能力和心理素質(zhì)等要素，面試成績(jī)滿分為100分。實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù)，方可進(jìn)入體檢和考察程序;如該考生所在面試考場(chǎng)的考生不足2人(含2人)，則提前設(shè)定面試最低控制分?jǐn)?shù)線60分。對(duì)面試成績(jī)未達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察程序。

　　(四)體檢

　　考試綜合成績(jī)按筆試綜合成績(jī)和面試成績(jī)4:6比例權(quán)重合成，即考試總成績(jī)=筆試綜合成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

　　根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分排序，按與崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人選(如出現(xiàn)考試總成績(jī)相同的，符合優(yōu)先條件者優(yōu)先進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，同等情況者依次按筆試總成績(jī)、筆試客觀題成績(jī)得分高者優(yōu)先)。

　　體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋所在體檢醫(yī)院體檢專用公章。

　　(五)考察和公示

　　考察主要內(nèi)容：政治思想、道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況，如發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為及社會(huì)劣跡者一律取消其擬聘資格。

　　對(duì)考察、體檢合格的擬聘用人員，在蕪湖市人才網(wǎng)按規(guī)定公示5天，對(duì)公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，履行聘用手續(xù)。

　　(六)待遇

　　1.薪酬收入：公司提供國(guó)有企業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，年收入水平約8-13萬，具體根據(jù)公司薪酬相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

　　2.員工福利：五險(xiǎn)一金，工會(huì)福利(生日、中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日、觀影券等)，發(fā)放餐費(fèi)、交通、通訊等補(bǔ)貼，提供人才公寓宿舍;

　　3.休息休假：享受國(guó)家規(guī)定的公休假及各類法定假期，包括年休假、婚假、產(chǎn)假等各類帶薪休假;

　　4.晉升機(jī)制：提供廣闊個(gè)人發(fā)展平臺(tái)及多種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

　　(七)疫情防控

　　所有參加考試人員需遵守最新防疫相關(guān)文件精神。按照新冠疫情防控要求，招聘工作全面落實(shí)“測(cè)體溫、戴口罩、雙碼(安康碼+行程碼)及通風(fēng)、消毒、保持社交距離”等防控措施。招聘活動(dòng)各環(huán)節(jié)，查驗(yàn)行程碼、安康碼、常態(tài)化核酸報(bào)告，測(cè)量體溫。安康碼黃碼或紅碼人員、體溫高于37.3°人員不得參與考試各環(huán)節(jié)。

　　(八)其它

　　1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

　　2、請(qǐng)報(bào)考人員提前了解資格復(fù)審地點(diǎn)及考場(chǎng)地點(diǎn)的交通等情況以保證按時(shí)到達(dá)。

　　3、本次資格審查未按時(shí)參加資格審查的報(bào)考人員，按自動(dòng)放棄處理。

　　4、如報(bào)考人員因特殊情況無法參加資格復(fù)審，可委托他人帶齊相關(guān)材料參加資格復(fù)審。如后期考試及專業(yè)測(cè)試出現(xiàn)資格審查的相關(guān)問題，導(dǎo)致未被錄取，則由報(bào)考人員及其委托人承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

　　咨詢電話：0558-5582597 (報(bào)名期間使用)

　　附件1：報(bào)名表、承諾書

　　附件2：崗位表

　　蕪湖市勞動(dòng)保障人力資源有限公司

　　2022年8月19日

附件1：報(bào)名表、承諾書.docx

附件2：亳蕪?fù)顿Y公司2022年招聘崗位表.xlsx

原文鏈接：https://www.ahwhrcw.cn/zx/detail/?id=340

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