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2022黃山市黃山區(qū)自來水有限公司招聘4人公告

2022-11-08 14:34:52  |  來源:黃山區(qū)人民政府  |  540人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

黃山

4

筆試日期:

報(bào)名日期:2022-11-07-2022-11-11

  安徽事業(yè)單位招聘網(wǎng)相對(duì)面教育同步黃山區(qū)人民政府公告信息:2022年黃山市黃山區(qū)自來水有限公司招聘工作人員4人公告。更多關(guān)于安徽國企招聘,安徽國企招考,安徽國企招聘公告等相關(guān)資訊,請(qǐng)關(guān)注相對(duì)面教育國企的招考信息,以及安徽相對(duì)面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

黃山市黃山區(qū)自來水有限公司招聘工作人員公告

  黃山區(qū)自來水有限公司因工作需要,面向社會(huì)公開招聘4名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

  一、招聘條件

  (一)遵守憲法和法律,品德優(yōu)良,未曾受過黨紀(jì)政紀(jì)處分;

  (二)專業(yè)知識(shí)扎實(shí),能滿足公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;

  (三)品行良好,具有良好的職業(yè)操守和溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的身體及心理素質(zhì);

  (四)符合招聘崗位所要求的其它條件;

  “年齡條件”中的“30周歲以下”為1991年10月31日(含)以后出生,其他涉及年齡計(jì)算的依此類推。

  工作經(jīng)驗(yàn)、職稱及資格證書等計(jì)算截止時(shí)間為2022年10月31日。

  (五)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

  1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

  2.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

  3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

  二、招聘流程

  委托黃山市徽州時(shí)代人力資源有限公司全程組織開展招聘工作。

  (一)發(fā)布招聘信息

  黃山區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.hsq.gov.cn)、黃山市徽州國有投資集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站(http://hzgtjt.com/)及徽州時(shí)代人力微信公眾號(hào)同步發(fā)布。

  (二) 報(bào)名時(shí)間

  2022年11月7日至2022年11月11日(上午8:00-11:30,下午14:30-17:30,節(jié)假日不受理報(bào)名)

  (三)報(bào)名方式及資格審查

  1.現(xiàn)場報(bào)名:應(yīng)聘人員自行下載填寫黃山市黃山區(qū)自來水有限公司《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(附件2),攜帶本人有效身份證件、學(xué)歷證書等相關(guān)證書原件及復(fù)印件,1寸近期彩色照片2張,到黃山區(qū)甘棠鎮(zhèn)玉河村馬家村民組自來水公司會(huì)議室現(xiàn)場報(bào)名,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

  聯(lián)系人:馮先生 13675553290

  網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,報(bào)考人員將《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(附件2),本人有效身份證件、學(xué)歷證書、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明等電子圖片,1寸近期彩色照片,發(fā)送至黃山市徽州時(shí)代人力資源有限公司郵箱,郵箱地址hzsdrlzy@126.com,完成在線報(bào)名。

  2. 資格審查:資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程,主要對(duì)報(bào)名人員提交的信息進(jìn)行審核,對(duì)不符合報(bào)名資格條件的,給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格處理

  (四)考試

  1.本次招聘原則上采取筆試+面試方式進(jìn)行。

  2.筆試開考比例:崗位應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃人數(shù)不得低于2:1。筆試主要內(nèi)容為職業(yè)能力及綜合素質(zhì)測驗(yàn)。

  3.面試人選根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)3:1的比例依筆試成績從高到低確定(不得低于60分),最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,按優(yōu)先條件確定,條件相同的,一并確定為參加面試人選,不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達(dá)及應(yīng)聘崗位的專業(yè)知識(shí)、綜合運(yùn)用知識(shí)解決問題的能力,滿分為100分。為保證應(yīng)聘人員基本素質(zhì),面試設(shè)定最低分,面試成績須達(dá)到60分以上(含60分),方可進(jìn)入體檢與考察程序。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  4.筆試成績和面試成績按4:6比例合成考試總成績,從高分到低分依次錄取。

  5.不足開考比例的,由招聘單位另行研究考試方式和錄用職數(shù)。

  6.考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (五)體檢與考察

  體檢工作參照人社部門關(guān)于公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  考察工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬招聘崗位要求,對(duì)擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、是否需要回避以及遵守國家法律法規(guī)等情況進(jìn)行考察。通過查閱檔案、聽取有關(guān)方面意見等方式,準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況,全面、客觀、公正地做出評(píng)價(jià)并寫出書面考察材料。

  對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序,在同一招聘崗位人員中,按照考試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

  (六)公示

  根據(jù)考試成績排名先后和體檢、考察結(jié)果,對(duì)擬聘用人員名單在黃山區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.hsq.gov.cn)和黃山市徽州國有投資集團(tuán)有限公司(http://hzgtjt.com/)網(wǎng)站進(jìn)行公示。

  (七)人員聘用

  1、試用期 3個(gè)月,試用期不合格的予以解聘,其他不適合擔(dān)任此工作情形的,予以解聘。

  2、試用期應(yīng)發(fā)工資2800元/月,繳納五險(xiǎn);試用期滿考核合格后正式聘用,應(yīng)發(fā)工資3500元/月,繳納五險(xiǎn)二金,其他待遇參照公司員工同等待遇執(zhí)行。

  (八)有關(guān)事項(xiàng)

  本次考試不指定任何教輔教材,招聘過程由黃山區(qū)自來水公司綜合辦全程監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:0559- 8532245。

  附件1黃山市黃山區(qū)自來水有限公司2022年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.docx

  附件2應(yīng)聘人員報(bào)名登記表.docx

  黃山市黃山區(qū)自來水有限公司

  2022年11月4日

附件1黃山市黃山區(qū)自來水有限公司2022年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.docx

附件2應(yīng)聘人員報(bào)名登記表.docx


原文鏈接:https://www.hsq.gov.cn/dwzw/tztg/9157051.html


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