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　　安徽人事考試網(wǎng)相對面教育同步廣德市人民政府公告信息：2022廣德市公開選聘教研員4人通知。更多關于安徽教師招聘，安徽學校招聘，安徽教師事業(yè)單位招聘公告等相關資訊，請關注相對面教育教師的招考信息，以及安徽相對面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

關于公開選聘教研員的通知

　　各公辦中小學校(學區(qū))、幼兒園：

　　為進一步加強和改進教研工作，提升教研工作質(zhì)量和服務水平，全面提高教育教學質(zhì)量，根據(jù)《安徽省教育廳關于加強新時代基礎教育教研工作的實施意見》(皖教基〔2020〕16號)精神，經(jīng)研究，決定面向全市中小學校、幼兒園公開選聘教研員，現(xiàn)將有關事項通知如下。

　　一、選聘范圍

　　我市中小學校、幼兒園在編教師

　　二、學科崗位

　　(一)中小學美術教研員1名

　　(二)中學語文、數(shù)學、地理教研員各1名

　　三、遴選條件

　　(一)基本條件

　　1.政治素質(zhì)過硬，事業(yè)心責任感強。擁護中國共產(chǎn)黨的領導，忠誠黨的教育事業(yè)，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，認真貫徹黨的教育方針;有教育理想和教育情懷，熱愛教研工作。

　　2.專業(yè)知識扎實，教研能力較強。具有扎實的教育教學理論功底和學科專業(yè)知識，有較強的學科教學指導能力、教科研能力和信息技術運用能力。

　　3.身體健康，職業(yè)道德良好。具備適應教研工作的身體條件，遵守教研工作學術道德和學術規(guī)范，品行端正、作風民主，有較強的服務精神，善于聽取和總結基層經(jīng)驗，勇于探索教育教學改革創(chuàng)新。

　　4.下列人員不得參加此次公開選聘：

　　違反中小學教師職業(yè)道德并受過處分的;正在接受有關部門審查處理或處分期未滿的;年度考核有不合格等次的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;屬于國家及省市另有規(guī)定不能流動的其他情形。

　　(二)資格條件

　　1.年齡：50周歲以下(1972年及之后出生)

　　2.學歷：本科及以上學歷

　　3.教師資格：具有相應教師資格

　　4.職稱：中級及以上職稱

　　5.教齡：6年及以上教齡

　　(三)能力條件

　　1.學科優(yōu)質(zhì)課、教學基本功(素養(yǎng))大賽獲縣一等獎及以上，或教學成果獲縣級二等獎及以上。

　　2.論文評比獲縣級一等獎及以上，或在核心期刊發(fā)表論文，或主持縣級及以上課題(不含微課題)并結題(個人有相關成果)。

　　3.中學教研員須能勝任高中學段相應學科教學，至少完成高中學段一個完整教學循環(huán)。

　　四、選聘程序

　　按照個人報名、資格審查、業(yè)務考核、面試、成績合成、考察、公示聘用等程序進行。

　　(一)個人報名

　　1.報名時間：2023年1月9日至1月13日。每人限報1個崗位。

　　2.報名材料及方式：個人報名表(附件1)掃描件、資格條件(身份證、學歷證、教師資格證、職稱證書及參加工作時間單位證明)掃描件、能力業(yè)績條件(教學競賽獲獎、論文及課題研究、中學教研員高中任教經(jīng)歷佐證材料)掃描件以“申報某學科教研員+個人姓名”命名打包發(fā)gdsjtjrsk@126.com郵箱(報名人員如在1月13日 前未收到郵箱回復，須致電人事科確認報名是否成功)。

　　(二)資格審查

　　凡弄虛作假通過資格初審，其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，立即取消選聘資格。資格初審通過人數(shù)與選聘崗位計劃數(shù)的比例達不到2:1的，取消該崗位選聘計劃。確需選聘的，報市委教體工委研究決定。

　　(三)業(yè)務考核

　　業(yè)務考核按《教研員公開選聘業(yè)務考核量化評分細則》進行量化賦分(附件2)。通過資格初審的報名人員在規(guī)定時間內(nèi)提供相關佐證材料(經(jīng)驗印的相關證書或文件)，材料按業(yè)務考核量化評分細則分項寫好材料目錄并裝成一袋，逾期不交視為自動放棄。業(yè)務考核材料提交時間另行通知。

　　(四)面試

　　各崗位進入面試環(huán)節(jié)人選按業(yè)務考核成績從高分到低分取按各崗位計劃數(shù)1：3確定，若等于或少于選聘崗位計劃數(shù)的，直接確定為專業(yè)測試人選。最后一名成績相同則一并進入。面試采取結構化面試等方式進行。主要考察應聘人員的教育教學水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設定面試考察最低分數(shù)線為80分，達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　(五)成績合成

　　報名人員的總成績=業(yè)務考核成績×60%+面試成績×40%(在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)。按照崗位選聘計劃數(shù)1：1比例，根據(jù)總成績從高分到低分等額確定考察 對象(若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以業(yè)務考核總成績、業(yè)務考核1-9小項成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定)。

　　(六)考察

　　對擬參加考察人員按規(guī)定要求統(tǒng)一組織考察?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

　　(七)公示聘用

　　對擬聘用人員名單按規(guī)定進行公示，經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的，按照規(guī)定辦理有關聘用報批手續(xù)。

　　五、其他事項

　　選聘人員具體崗位承擔工作任務根據(jù)工作需要統(tǒng)籌調(diào)整，選聘人員須服從安排。

　　聯(lián)系人：潘飛 聯(lián)系電話：0563-6015009

　　附件：1.2022年公開選聘教研員報名表

　　2.教研員公開選聘業(yè)務考核量化評分細則

　　廣德市教育體育局

　　2022年12月29日

附件2.教研員公開選聘業(yè)務考核量化評分細則.docx【11.29 KB】

附件1.公開選聘教研員報名表.docx【12.17 KB】

原文鏈接：http://www.guangde.gov.cn/News/show/1437016.html

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