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招考信息

2023年上半年黃山休寧城投集團招22人公告

2023-02-27 09:05:40  |  來源:黃山市仁和人力資源官網(wǎng)  |  837人閱讀  手機查看
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摘要信息

黃山

22

筆試日期:

報名日期:2023-03-01-2023-03-10

  安徽事業(yè)單位招聘相對面教育同步黃山市仁和人力資源官網(wǎng)發(fā)布國企招聘:2023年上半年黃山休寧城投集團本部及下屬子公司招聘22人公告。更多關(guān)于休寧城投集團招聘,黃山國企招聘,黃山市招聘的相關(guān)資訊,請關(guān)注相對面教育安徽公務(wù)員的招考信息,以及安徽相對面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

休寧城投集團本部及下屬子公司2023年上半年公開招聘工作人員公告

  隨著休寧城鄉(xiāng)建設(shè)投資集團有限公司規(guī)模不斷擴大,更多實質(zhì)性的業(yè)務(wù)亟待開展,為滿足企業(yè)發(fā)展對高質(zhì)量人才的需求,促進城投集團高質(zhì)量發(fā)展,結(jié)合集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略和實際情況。經(jīng)研究決定,休寧城投集團本部及下屬子公司委托黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘原則

  1、招聘過程以公平、公正、公開為原則;

  2、以崗適其人、人適其崗、人崗匹配為宗旨;

  3、從道德品質(zhì)、知識儲備、思維邏輯、專業(yè)技能、工作經(jīng)驗、綜合素質(zhì)等方面進行全面審核。

  二、招聘計劃

  休寧城投集團本部及下屬子公司2023年上半年計劃招聘工作人員共計22名(詳見招聘計劃表(附件一))。

  三、報名條件

  (一)遵守憲法和法律;

  (二)具有良好的品行;

  (三)崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷及其他條件;

  (四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (五)符合招聘崗位所要求的其它條件;

  “年齡條件”中“30周歲以下”為“1992年02月28日以后出生”;“35周歲以下”為“1987年02月28日以后出生”;“40周歲以下”為“1982年02月28日以后出生”以此類推。

  1.公告中涉及的工作年限計算截止時間為2023年02月28日。

  2.應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書,資格審查以學(xué)歷證(書)登記為依據(jù),對有疑義的學(xué)歷學(xué)位證書,以國家教育部認定的結(jié)果為準。

  (六)有下列情形之一的人員,不得報考:

  1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

  2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3.現(xiàn)役軍人;

  4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;

  5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

  四、招聘程序

  委托黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司組織開展招聘工作。按照發(fā)布信息、報名及資格審查、考試(筆試+面試或面試)、體檢與考察、公示、聘用等程序。具體如下:

  (一)發(fā)布信息

  通過休寧縣人民政府網(wǎng)站、休寧城投集團網(wǎng)站、休寧城投集團微信公眾號、黃山市仁和人力資源官網(wǎng)(http://www.hsrhrl.com/)、仁和人力資源微信公眾號等媒體平臺面向社會公開發(fā)布。

  (二)報名方式及資格審查

  1.報名方式:

  采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名方式。

  現(xiàn)場報名:休寧縣政務(wù)中心五樓黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司窗口和屯溪區(qū)前園南路42號金融山莊一號樓大廳內(nèi)黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司。

  網(wǎng)絡(luò)報名:通過網(wǎng)絡(luò)報名方式,報考人員將《黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司簡歷表》及公告上要求的相關(guān)材料,以文件夾打包發(fā)送至市仁和人力資源公司微信號(掃描文章下方二維碼添加),文件夾名稱需注明姓名+報考崗位,完成在線報名。通過網(wǎng)絡(luò)報名的考生,須在筆試當日將報名材料原件帶至現(xiàn)場進行審核,確認無誤后可參加考試。

  聯(lián)系人:韓經(jīng)理

  聯(lián)系電話:0559-2311968,18155911094(微信同步)

  2.報名時間: 2023年03月01日—2023年03月10日

  休寧:上午9:00-12:00,下午1:30-5:00(工作日)

  屯溪:上午8:00-12:00,下午2:30-5:30(工作日)

  3.報名注意事項

  每名報考者只能報考一個崗位,一旦報名并審核通過,不得改報其他崗位。報考人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息,凡因本人填寫信息錯誤導(dǎo)致的一切后果自行承擔,存在弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消資格。

  4.報名所需材料

  報考人員需填寫《報名資格審查表》(附件二),并提交本人有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職位要求的資格證書原件及復(fù)印件、相關(guān)工作經(jīng)驗證明、1寸近期免冠彩色照片(白底)2張、無犯罪記錄證明等材料。

  5.資格審查

  由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司與休寧城投集團共同組織對報名人員的資格審查工作。報考人員在規(guī)定的時間內(nèi)未提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消其報名資格。

  (三)考試

  1.考試由筆試(40%)與面試(60%)組成。

  2.經(jīng)資格審查通過的考生可參加筆試,若報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)比例達不到2:1的崗位,則直接進入面試。

  3.筆試

  筆試由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司組織實施。

 ?、俟P試內(nèi)容。筆試內(nèi)容為綜合知識測試(含寫作),滿分為100分。

 ?、诠P試時間和地點。具體時間、地點另行通知。

  ③參加筆試時需憑本人有效身份證件和《筆試準考證》(考試當天現(xiàn)場發(fā)放)進入考場。不能按時參加筆試的人員,取消其資格。筆試成績可進入“黃山市仁和人力資源官網(wǎng)”、仁和人力資源微信公眾號、“休寧城鄉(xiāng)建設(shè)投資集團有限公司官網(wǎng)”、休寧城投微信公眾號查詢。

  4.面試

  面試人數(shù)按照應(yīng)聘人員筆試成績(不得低于60分)從高分到低分順序,根據(jù)面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)(2:1)比例確定。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。若采取直接面試招聘的崗位,直接通知參加面試。

  面試由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司組織實施。

  ① 面試內(nèi)容

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達及應(yīng)聘崗位的專業(yè)知識、綜合運用知識解決問題的能力,滿分為100分。為保證應(yīng)聘人員基本素質(zhì),面試設(shè)定最低分,面試成績須達到70分以上(含70分),方可進入體檢與考察程序。

  ②面試時間和地點

  具體時間、地點另行通知。

 ?、蹐罂既藛T面試時需憑本人有效身份證件和《面試通知書》(考試當天現(xiàn)場發(fā)放)進入考場。不能按時參加面試的人員,取消其資格。

  5.成績合成

  應(yīng)聘人員最終成績按照筆試(40%)與面試(60%)的合成成績確定,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員最終成績,從高分到低分,按1:1的比例等額確定進入體檢、考察程序的人員。

  (四)體檢及考察

  體檢工作由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司組織進行,體檢標準參照關(guān)于公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由考生自理??疾旃ぷ饔尚輰幊峭都瘓F本部負責組織實施。因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額的,在同崗位面試人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補不超過兩次。體檢不合格、不能做出結(jié)論或未按規(guī)定時間內(nèi)完成所有體檢項目的,不予錄用。

  (五)公示

  根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在原招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公示5個工作日,接受社會監(jiān)督。

  (六)人員錄用

  1.經(jīng)公示無異議后,應(yīng)聘者在收到報到通知后應(yīng)按時報到,辦理入職手續(xù),無故不按時報到者,取消其錄用資格并按程序進行遞補,遞補不超過兩次。

  2.單位與被聘人員簽訂聘用合同,按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用。錄用人員的工資標準分別按照所在公司薪酬管理制度執(zhí)行。

  五、工作紀律

  1.考題的設(shè)計需嚴格做好保密工作。

  2.本公司單位負責人員和招聘工作人員在招聘過程中,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當回避。

  六、有關(guān)事項

  本公告由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司負責解釋。

  本次招聘統(tǒng)一組織的考試不指定任何教材、復(fù)習資料。

  本次招聘由休寧城投集團紀委全程監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:0559-7517717

     附件一: 休寧城投集團本部及下屬子公司2023年上半年公開招聘工作人員計劃表.xlsx

     附件二: 報名資格審查表.docx


  黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司

  2023年02月24日


        原文鏈接:https://zhaopin.hxb.com.cn/zpWeb/zpweb/jobQsList.do


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