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安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步合肥人事考試平臺發(fā)布招考公告：2023年合肥市體育局直屬事業(yè)單位招聘編外使用人員12人公告。更多關(guān)于合肥市體育局招聘,事業(yè)單位招聘,合肥體育局招聘的相關(guān)資訊，請關(guān)注相對面教育安徽公務員的招考信息，以及安徽相對面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

合肥市體育局直屬事業(yè)單位2023年面向安徽省優(yōu)秀運動隊退役運動員公開招聘編外使用人員公告

　　因工作需要，合肥市體育局直屬事業(yè)單位2023年面向安徽省優(yōu)秀運動隊退役運動員公開招聘編外使用人員12名，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

　　二、招聘崗位及要求

　　詳見《合肥市體育局直屬事業(yè)單位2023年面向安徽省優(yōu)秀運動隊退役運動員公開招聘編外使用人員崗位表》(附件)。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導;

　　(二)遵紀守法，政治立場堅定，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德;

　　(三)熱愛體育、教育事業(yè)，具有開拓進取精神和服務意識，具備崗位所需的專業(yè)能力;

　　(四)身心健康，口齒清楚，吃苦耐勞，具備正常履行職責的身體素質(zhì);

　　(五)年齡要求中的“35周歲及以下”為“1987年4月17日及以后出生”(其他涉及年齡計算的，依此類推);帶訓年限的計算起算時間為2018年1月1日;

　　(六)符合崗位表所要求的其他資格條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(一)不符合招聘條件要求的人員;

　　(二)在讀非應屆全日制普通高校學生;

　　(三)現(xiàn)役軍人;

　　(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

　　(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　(六)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　(七)法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

　　四、招聘程序及辦法

　　招聘工作按照網(wǎng)上報名和資格初審、現(xiàn)場資格復審、專業(yè)測試、體檢與考察、擬聘用人員公示、聘用等步驟進行。

　　(一)網(wǎng)上報名與資格初審

　　1、報考人員登錄人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行報名。統(tǒng)一報名時間為2023年4月24日9:00至4月28日16:00，逾期不再報名。每位報考人員限報一個崗位，報名與考試時須使用同一有效居民身份證。資格審查貫穿整個招聘及聘用過程，報考人員應誠信報名，所填信息必須真實無誤，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予嚴肅處理。

　　2、報考人員報名后于4月29日16:00前可登錄人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)查詢是否通過資格初審。通過審核的，不得改報其他崗位。

　　3、報名結(jié)束后，若崗位招聘人數(shù)與資格初審合格人數(shù)比例達到1:2方可開考，未達到以上比例，則核減直至取消該崗位招聘。資格初審合格人員進入現(xiàn)場資格復審環(huán)節(jié)。

　　4、本次招聘現(xiàn)場資格復審、專業(yè)測試等各環(huán)節(jié)時間另行通知，請報考人員密切關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)公布的相關(guān)信息?？忌蜃陨碓?qū)е洛e過各環(huán)節(jié)通知的，視為主動放棄，責任自負。

　　(二)現(xiàn)場資格復審

　　1、資格初審合格人員，須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶以下材料到指定地點進行現(xiàn)場資格復審：

　　(1)本人有效居民身份證原件及復印件1份;

　　(2)學歷(畢業(yè)證、學位證)證書原件及復印件1份;

　　(3)學信網(wǎng)下載的有效期內(nèi)《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份;

　　(4)安徽省優(yōu)秀運動隊退役運動員證明材料1份;

　　(5)截止時間為2023年4月17日之后的個人無犯罪記錄證明材料1份;

　　(6)2寸照片1張;

　　(7)人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)上打印的報名資格審查表1份;

　　(8)中國人民銀行提供的14天內(nèi)有效個人征信報告原件1份;

　　(9)招聘崗位規(guī)定要求的賽事證明、獲獎證明及其他相關(guān)證書、證明等原件及復印件。

　　2、凡出現(xiàn)以下任一情況，即為資格復審不合格，取消專業(yè)測試資格：

　　(1)與報考條件不符的;

　　(2)不能提供規(guī)定證件材料的;

　　(3)不能在規(guī)定時間接受資格復審的。

　　3、若報考者本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，被委托人除須提供報考者審核材料外，還須攜帶由報考者本人出具并簽字的書面委托書，以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件1份。

　　4、現(xiàn)場資格復審時間、地點以人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站發(fā)布通知為準?，F(xiàn)場資格復審合格的報考人員，繳納專業(yè)測試費用后發(fā)放專業(yè)測試通知書。除崗位被取消外，其他情形，考試費用不予退回。

　　(三)專業(yè)測試

　　1、考生須攜帶專業(yè)測試通知書原件和本人有效居民身份證原件參加專業(yè)測試。因故不能按時參加專業(yè)測試的報考人員，視為自動放棄，取消其專業(yè)測試資格。

　　2、專業(yè)測試采取教案撰寫和無生上課的方式。其中，教案撰寫40分鐘，滿分100分;無生上課15分鐘，滿分100分。教案撰寫和無生上課成績按3:7的比例合成為考生專業(yè)測試最終成績。以上成績均保留至小數(shù)點后兩位。成績評定后現(xiàn)場公布。本次專業(yè)測試最終成績設(shè)最低合格分數(shù)線60分，未達到最低合格分數(shù)線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　3、專業(yè)測試時間、地點等信息，以專業(yè)測試通知書內(nèi)容為準。

　　(四)確定初選人員

　　依據(jù)專業(yè)測試最終成績從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1:1比例確定初選人員名單，并在人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)公布。若初選人員的最后一名有多名考生專業(yè)測試最終成績相同，則依據(jù)專業(yè)測試成績中無生上課成績高低進行取舍(下同)。

　　(五)體檢與考察

　　1、初選人員在擬聘用前須進行體檢和考察。體檢時間及地點以人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)網(wǎng)站發(fā)布通知為準。

　　2、體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由報考者自理。

　　體檢統(tǒng)一組織在三級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。體檢結(jié)果合格者方可進入下一環(huán)節(jié)。

　　因孕待檢人員，應在產(chǎn)后國家規(guī)定的產(chǎn)假結(jié)束之日內(nèi)向招聘單位提出補檢書面申請，逾期未申請視為自動放棄。

　　3、體檢合格者進入考察程序。考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的標準，根?jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式，了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、工作經(jīng)歷等。

　　4、因初選人員自動放棄或在體檢、考察過程中不合格而產(chǎn)生的缺額，則按缺額數(shù)1:1的比例，在同崗位專業(yè)測試人員中按專業(yè)測試最終成績從高分到低分等額遞補1次。若遞補人員專業(yè)測試最終成績相同，按照前款確定初選人員方式處理。

　　(六)公示

　　體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，名單在人事考試網(wǎng)上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行公示，公示期為3天。

　　公示期內(nèi)，對擬聘用人員被舉報并查有實據(jù)的，取消聘用資格，所空名額按照前款確定初選人員方式等額遞補1次。

　　(七)管理及待遇

　　1、公示期滿無異議的聘用人員與合肥東方英才人才有限公司簽訂勞動合同，派遣到合肥市體育局直屬事業(yè)單位工作，合肥東方英才人才有限公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會保險和公積金。

　　本次聘用人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，應在擬聘用人員公示后1個月內(nèi)，自行與原用人單位解除勞動合同(或事業(yè)單位聘用合同)，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

　　2、聘用人員應在規(guī)定的時間內(nèi)報到，并及時與合肥東方英才人才有限公司簽訂勞動合同，未按時報到或到崗后因自身原因離職的，由此產(chǎn)生的崗位空缺，則按崗位空缺數(shù)1∶1的比例，在同崗位專業(yè)測試人員中按專業(yè)測試最終成績從高分到低分等額遞補1次。若遞補人員專業(yè)測試最終成績相同，按照前款確定初選人員方式處理。遞補有效期為擬聘用人員名單發(fā)布之日起的180天內(nèi)。

　　3、擬聘用人員試用期合格后，參照中共合肥市委辦公廳、市政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《合肥市直事業(yè)單位聘用人員管理試行辦法》及配套文件的通知(合辦【2014】2號文件)以及關(guān)于印發(fā)《合肥市直單位編外使用人員調(diào)整工資標準實施辦法》的通知(合編辦【2021】43號文件)等文件執(zhí)行。

　　五、其他相關(guān)事宜

　　(一)專業(yè)測試費用：80元/人。

　　(二)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

　　(三)信息查詢

　　政策咨詢電話：0551-62644403

　　報名平臺故障咨詢電話：0551-65129910

　　監(jiān)督電話：0551-62657390

　　上述政策咨詢、平臺故障、監(jiān)督電話于工作日9:00-12:00，14:30-17:00期間使用。

附件：合肥市體育局直屬事業(yè)單位2023年面向安徽省優(yōu)秀運動隊退役運動員公開招聘編外使用人員崗位表.xls

　　合肥市體育局

　　合肥東方英才人才有限公司

　　2023年4月17日

　　——相對面教育——

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