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2023年合肥仲裁委員會招募相關從業(yè)人員1人

2023-05-30 09:10:11  |  來源:合肥伯駿企業(yè)管理咨詢有限公司  |  488人閱讀  手機查看
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摘要信息

合肥

1

筆試日期:

報名日期:2023-05-30-2023-06-05

安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步合肥伯駿企業(yè)管理咨詢有限公司發(fā)布:2023年合肥仲裁委員會招募相關從業(yè)人員1人。更多關于合肥仲裁委員會招募,合肥招聘,合肥市招聘,合肥伯駿企業(yè)管理咨詢有限公司的相關資訊,請關注安徽相對面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

招聘公告:合肥中晟卓達人力資源管理有限公司現(xiàn)招募相關從業(yè)人員派駐合肥仲裁委員會

合肥中晟卓達人力資源管理有限公司現(xiàn)招募相關從業(yè)人員派駐合肥仲裁委員會進行相關仲裁輔助業(yè)務工作,現(xiàn)面向社會公開招錄工作人員。

、被派駐單位(業(yè)主單位)簡介

合肥仲裁委員會系根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定于1998年依法成立。系合肥市政府直屬事業(yè)單位,常設辦事機構為合肥仲裁會員會秘書處,仲裁委的主要職能是受理國內(nèi)外平等主體之間的經(jīng)濟合同糾紛和其他財產(chǎn)權益糾紛,如買賣合同、委托合同、加工承攬合同、房地產(chǎn)合同、租賃合同、物業(yè)合同、建筑合同、裝飾合同、知識產(chǎn)權合同、金融證券、期貨交易、涉外經(jīng)濟合同等各類經(jīng)濟合同糾紛。  

、招聘范圍及報名截止時間

招聘范圍:符合招聘崗位條件的人員。

報名截止時間:202365上午9:00結束。  

、招聘原則

1、堅持公平、公開、公正。

2、實行考察、面試相結合,擇優(yōu)錄用。

、基本條件

1、政治立場堅定,能認真貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,有組織觀念和大局意識;能堅持原則,秉公辦事,團結協(xié)作,作風正派,廉潔自律;

2、有強烈的事業(yè)心、責任感,甘于吃苦,樂于奉獻,工作積極主動;

3、有一定的組織協(xié)調能力,具備崗位所需要的相關知識和工作經(jīng)驗,能積極主動工作;

4、身體健康,無違法違紀行為;

5、具備招聘崗位要求的其他條件。

有下列情形之一的,不得應聘:

1、現(xiàn)役軍人;

2、受過刑事處罰或其他嚴重處分的;

3、曾被國家機關、事業(yè)單位或企業(yè)辭退或開除公職的;

4、涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結論的;

5、其他依法不得聘用的情形。

、招聘職位及崗位條件

招聘 崗位人數(shù)崗位資格條件和要求薪資待遇
專業(yè)學歷年齡崗位職責崗位要求
業(yè)務 管理1人法律 專業(yè)本科及以上學歷1988年 以后出生負責組織、管理仲裁程序,協(xié)助仲裁庭處理案件;協(xié)助仲裁庭作出各類仲裁文書;宣傳推行仲裁法律制度;結合實踐開展仲裁研究;完成領導交辦工作。法律相關專業(yè),專業(yè)方向為民商法、合同法、經(jīng)濟法、民事訴訟法、國際法等均可;良好的管理能力、人際溝通能力、研究能力及寫作能力;要求具有2年以上工作經(jīng)驗,有檢察院、法院工作經(jīng)驗優(yōu)先。8-12萬/年

、招聘方式

采取公開報名,實行面試、考察相結合的方法進行。

、網(wǎng)絡報名

考生將簡歷以“姓名+仲裁委員會+業(yè)務崗”為標題”發(fā)送至3599148802@qq.com,報名截止至2023年6月5日上午9:00結束,逾期不予辦理(不接受PDF和圖片形式的簡歷)。

、資格復審

參加面試的人員須先進行資格復審。被確定為資格復審的人員,需在規(guī)定的時間內(nèi)攜帶本人正式有效身份證原件及復印件、學歷證書原件及復印件,到指定地點進行資格復審。

面試時間:另行通知。

、聯(lián)系方式

咨詢電話:0551-62991028 17605602300 陶老師

  合肥中晟卓達人力資源管理有限公司

  2023年5月29日




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