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 安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步皖信人力資源管理有限公司發(fā)布：2024年安徽潁上北站、淮南南站、壽縣站安檢工作人員13人公告。更多關(guān)于國企招聘,阜陽招聘,淮南招聘,皖信人力資源管理有限公司的相關(guān)資訊，請關(guān)注安徽相對面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

2024年安徽潁上北站、淮南南站、壽縣站安檢工作人員13人公告

　　因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘安徽淮南潁上北站、淮南南站、壽縣站安檢工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持面向社會，公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘條件和崗位職責

　　(一)報名基本條件

　　1.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，服從組織分配，保守工作秘密，品行端正，作風正派，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)責任心強，無違法犯罪記錄，志愿從事客運安全檢查工作;

　　2.高中及以上文化程度，年齡18-35周歲的女性。身高158cm及以上，身體健康，體型勻稱，符合服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員健康條件，五官端正，身體外露部位無明顯疤痕，無紋身，無色盲、色弱、高度近視等眼科疾病，矯正前視力1.0以上，聽力正常，口齒清晰，無慢性病、心臟病、精神病等器質(zhì)性或傳染性疾病，能適應(yīng)鐵路輪班制工作要求。

　　3.同等條件下，家庭所在地在工作所在地附近或在工作所在地有固定住所者優(yōu)先。

　　(二)崗位職責

　　1、崗位名稱：潁上北站安全檢查人員2名、淮南南站安全檢查人員6名、壽縣站安全檢查人員5名

　　2、崗位職責：

　　1)安全檢查工作應(yīng)當堅持 嚴格檢查、文明作業(yè)、熱情服務(wù) 的原則，服從領(lǐng)導，聽從指揮，遵守規(guī)定，履行職責。

　　2)依照國家相關(guān)法律、行政法規(guī)及鐵路規(guī)章制度落實鐵路旅客運輸安全檢查工作，保障旅客生命及財產(chǎn)安全。

　　3)對旅客及隨身攜帶品做到 逢包必檢、逢液必查、逢疑必問 ，杜絕旅客攜帶禁限物品進站、上車。

　　4)按照相關(guān)規(guī)定對旅客進行人身檢查，做到全覆蓋檢查。

　　5) 愛護鐵路設(shè)備設(shè)施，正確并熟練使用安全檢查設(shè)備。

　　6) 做好旅客服務(wù)工作，對重點旅客做到重點照顧。

　　三、招聘程序

　　采取個人報名、資格審查、線上初面、線下復面、體檢考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進行。

　　(一)報名：

　　報名方式采取郵箱和皖信標準化招聘考試網(wǎng)報名的方式同時進行，報名同時進行資格審查。

　　1、報名時間：2023年12月30日— 2024年1月8日

　　2、報名郵箱：zhangxue@wanxin-holdings.com

　　3、皖信標準化招聘考試網(wǎng)報名:http://wxpta.ahwxhr.com/apply

　　報名人員需提供以下資料：

　　(1)貼有本人近期免冠照片的《應(yīng)聘人員報名登記表》1份(見底部附件);

　　(2)本人身份證、畢業(yè)證書、資格證書原件及復印件;

　　考生所提供信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，取消其考試、聘用資格。

　　每位報考人員使用本人有效居民身份證進行報名和參加面試。

　　(二)面試

　　1、面試：面試采用半結(jié)構(gòu)化面試形式進行。面試主要測試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度，面試成績采取百分制。

　　2、面試時間、地點另行通知。不按規(guī)定時間、地點參加的，視為自動放棄面試資格。

　　(三)體檢和政審

　　體檢和政審人選按崗位招錄計劃數(shù)，在面試人員中依照面試成績從高分到低分，等額確定。如最后一名有多名考生面試成績相同的，按照優(yōu)先條件確定。對初選人員先進行體檢，后進行政審考察。因個人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，在面試人選中按總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　初選人員需提供戶籍所在地公安機關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》，需皖信人力資源管理有限公司提供介紹信的，可前往公司領(lǐng)取。

　　(四)公示

　　體檢和政審合格人員，在安徽皖信人力資源管理有限公司網(wǎng)站、標準化招聘考試網(wǎng)上公示(3天)，無異議者被確定為本次公開招聘的錄用人員。

　　四、聘用及管理

　　(一)公示期滿后，公示無異議或雖有反映經(jīng)核查不影響聘用的人員，將進入聘用手續(xù)流程。

　　(二)聘用手續(xù)和待遇：

　　本次招聘為安徽皖信人力資源管理有限公司外包崗位，聘用后與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。本次聘用人員辦理國家規(guī)定的社保保險，年收入約4.5萬元。

　　(三)本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定的時間內(nèi)，自行和原用人單位解除勞動關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

　　(四)聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到，未按時報到，視為自動放棄。

　　五、其他

　　(一)本次招聘的有關(guān)信息，將在安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站、皖信標準化招聘考試網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布。

　　(二)其他未盡事宜，請及時關(guān)注安徽皖信人力資源管理有限公司官方網(wǎng)站的相關(guān)公告，以上公告內(nèi)容最終的解釋權(quán)歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。

　　(三)咨詢電話：0554-6642332 0554-6661332

　　安徽皖信人力資源管理公司

　　2023年12月30 日

原文鏈接：http://wxpta.ahwxhr.com/recruit/detail?id=4958

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