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安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步雄村發(fā)布發(fā)布：2024年黃山歙縣雄村鎮(zhèn)招聘村級后備干部12人公告。更多關(guān)于黃山歙縣村干部招聘,黃山招聘,雄村發(fā)布的相關(guān)資訊，請關(guān)注安徽相對面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

2024年歙縣雄村鎮(zhèn)公開招聘村級后備干部公告

　　為進(jìn)一步加強基層干部隊伍建設(shè)，拓寬選人用人視野，不斷優(yōu)化村子班子結(jié)構(gòu)，經(jīng)研究決定，雄村鎮(zhèn)面向社會公開招聘村級后備干部，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次面向社會統(tǒng)一公開招聘12名村級后備干部，供雄村鎮(zhèn)6個村委會使用。

　　二、招聘條件

　　參加本次村級后備干部招聘的人員應(yīng)具備以下條件：

　　1.戶籍在歙縣雄村鎮(zhèn)或常住雄村鎮(zhèn)。

　　2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)社會主義制度，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治立場堅定;嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，廉潔自律;具有一定科學(xué)文化知識和較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，熱愛農(nóng)村工作，樂于奉獻(xiàn)，能夠真心實意為群眾辦實事、辦好事。

　　3.具有國家承認(rèn)的全日制大專(含在職)及以上學(xué)歷，或目前正在提升學(xué)歷至2026年6月底前能夠取得大專及以上文化學(xué)歷或?qū)W位的，專業(yè)不限。

　　4.年齡在35周歲以下(1988年11月11日以后出生)，致富帶頭人、返鄉(xiāng)畢業(yè)大學(xué)生、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士、退役軍人年齡放寬至40周歲以下(1983年11月11日以后出生)。

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);具有一定文字功底和計算機操作能力;同等條件下，優(yōu)先錄取中共黨員、致富帶頭人、返鄉(xiāng)畢業(yè)大學(xué)生、退伍軍人及優(yōu)秀外出務(wù)工經(jīng)商人員。對市場經(jīng)濟意識強、懂經(jīng)營、善管理，在推進(jìn)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、群眾增收致富和鄉(xiāng)村振興中帶動能力強、工作業(yè)績突出的，可優(yōu)先考慮。

　　有下列情形之一的人員，均不得參加招聘：

　　1.不符合崗位招聘條件的;

　　2.在讀的全日制普通高校學(xué)生、現(xiàn)役軍人;

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

　　4.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的;

　　5.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的;

　　6.法律法規(guī)規(guī)定的不予聘用的其他情形。

　　三、招聘程序

　　堅持公開招聘、平等競爭、擇優(yōu)錄用的原則，按照報名、資格審查、考察、公示、簽約聘用等程序依次進(jìn)行。本次招聘不收取考試費用。

　　1.報名。本次招聘工作將通過“歙縣雄村鎮(zhèn)政府信息公開網(wǎng)”和“雄村發(fā)布”公眾號向社會公開發(fā)布招聘公告。

　　(1)報名時間：2024年11月11日至12月11日，逾期不再補報。

　　(2)報名攜帶材料：在報名期內(nèi)，填寫《村級后備干部公開招聘報名登記表》，附本人身份證、戶口本、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、2寸近期免冠藍(lán)底照片。

　　(3)報名地點：雄村鎮(zhèn)黨建辦公室，聯(lián)系人：王女士， 聯(lián)系電話：0559-6720965.

　　2.資格審查。報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)，由鎮(zhèn)黨建辦進(jìn)行匯總，通知報名人員提供原件對資格條件及相關(guān)信息進(jìn)行審核。鎮(zhèn)黨建辦會同鎮(zhèn)紀(jì)委、管轄派出所對報名人員信息(報名登記表)、提供的有效證件(包括身份證、畢業(yè)證)進(jìn)行聯(lián)合審查，同步報送縣級聯(lián)審。對存在相關(guān)資料和信息不真實或不符合要求的，將取消招聘資格。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。

　　3.考察。由雄村鎮(zhèn)紀(jì)委、黨建辦負(fù)責(zé)，主要考察應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配、學(xué)業(yè)成績以及是否需要回避等方面的情況。

　　4.公示。應(yīng)聘人員經(jīng)過資格審查和考察后確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在歙縣雄村鎮(zhèn)政府信息公開網(wǎng)公示，公示時間為5個工作日。擬聘用對象名單公示結(jié)束后，原則上不再進(jìn)行遞補。公示結(jié)束后，按照各村需要，由雄村鎮(zhèn)黨委、政府根據(jù)各村需要依次安排到村服務(wù)。

　　5.簽約聘用。公示期間無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，到任職村試用2個月。試用期滿經(jīng)雄村鎮(zhèn)黨委考核合格，由雄村鎮(zhèn)按照有關(guān)規(guī)定辦理勞動合同簽訂手續(xù);對違反公開招聘規(guī)定或未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。

　　四、工資待遇和管理

　　參照一般村級工作者執(zhí)行(基本報酬+績效獎勵)?；緢蟪臧丛掳l(fā)放，績效獎勵根據(jù)鎮(zhèn)每年對村級考核情況執(zhí)行;養(yǎng)老保險、意外險、健康體檢、醫(yī)療保險均參照一般村級工作者執(zhí)行。對任職期間表現(xiàn)優(yōu)秀、成績突出，符合條件的可按程序進(jìn)入村“兩委”班子，并進(jìn)行重點培養(yǎng)。后備干部參照《雄村鎮(zhèn)村班子及村干部考核辦法》的規(guī)定進(jìn)行管理。

　　五、有關(guān)事宜

　　本次招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，對違反招聘公告人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

　　本《公告》由中共歙縣雄村鎮(zhèn)委員會負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0559-6720965.

附件：2024年雄村鎮(zhèn)村級后備干部公開招聘報名登記表.xlsx

 原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/kGt0vo6glfM3V9bQnYtMZQ

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