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2024年宣城績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司招6人公告

2024-11-18 15:07:56  |  來(lái)源:績(jī)溪縣人民政府  |  392人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

宣城

6

筆試日期:

報(bào)名日期:2024-11-25-2024-12-01

安徽相對(duì)面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步績(jī)溪縣人民政府發(fā)布:2024年宣城績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司招聘6人公告。更多關(guān)于績(jī)溪縣開(kāi)源建投公司招聘,績(jī)溪縣國(guó)企招聘,績(jī)溪縣國(guó)企公告,績(jī)溪縣人民政府的相關(guān)資訊,請(qǐng)關(guān)注安徽相對(duì)面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢(xún)熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

2024年宣城績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司招聘6人公告

  績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“開(kāi)投公司”)是經(jīng)績(jī)溪縣人民政府批準(zhǔn)成立的國(guó)有獨(dú)資企業(yè),2023年6月正式掛牌成立,出資人為績(jī)溪縣人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì),注冊(cè)資本10億元。業(yè)務(wù)范圍主要是國(guó)有資產(chǎn)管理投資、工程建設(shè)投資、產(chǎn)業(yè)基金、商業(yè)運(yùn)營(yíng)、中小企業(yè)融資擔(dān)保等五大運(yùn)營(yíng)板塊。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員6名(開(kāi)投公司2名,生軍公司代招4人)。

  安徽生軍建設(shè)工程有限公司成立于2023年5月,公司注冊(cè)資本金1億元,現(xiàn)擁有建筑工程施工總承包壹級(jí)、市政公用工程總承包貳級(jí)、建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、鋼結(jié)構(gòu)工程專(zhuān)業(yè)承包貳級(jí)等施工資質(zhì)。2024年6月7日,公司正式完成股權(quán)并購(gòu)重組,改制為國(guó)有控股企業(yè)。

  現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則,采取專(zhuān)業(yè)測(cè)試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  二、招聘崗位及要求

  (一)招聘崗位

  具體見(jiàn)附件

  (二)資格條件

  1.綜合要求

  (1)遵守憲法和法律,品德優(yōu)良,未曾受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分(提供無(wú)犯罪記錄證明);

  (2)有較高的思想政治覺(jué)悟,為人守實(shí)誠(chéng)信(提供個(gè)人征信報(bào)告);

  (3)專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí),能滿足對(duì)應(yīng)崗位的業(yè)務(wù)需要;

  (4)具有良好的品行和職業(yè)操守,優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的身體及心理素質(zhì);

  (5)符合招聘崗位所要求的其他條件;

  (6)特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬對(duì)應(yīng)崗位要求(具體見(jiàn)崗位表要求)。

  2.有下列情況之一的不得報(bào)考:

  (1)不符合招聘崗位條件的人員;

  (2)現(xiàn)役軍人;

  (3)被確定為失信被執(zhí)行人的;

  (4)此前有違紀(jì)違法不良記錄的或目前涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)律監(jiān)察、審查、調(diào)查和司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

  (5)簽訂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議,尚在有效期內(nèi)的人員;

  (6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  三、招聘程序

  招聘工作按發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、考察、體檢、公示和聘用等步驟依次進(jìn)行。

  (一)發(fā)布公告。本次公開(kāi)招聘信息通過(guò)績(jī)溪縣人民政府網(wǎng)(www.cnjx.gov.cn)網(wǎng)站及公司微信公眾號(hào)公布,有關(guān)考務(wù)公示等信息將陸續(xù)在公司微信公眾號(hào)公布,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)主動(dòng)到指定網(wǎng)站了解相關(guān)信息。

  (二)報(bào)名流程

  1.報(bào)名時(shí)間及方式:

  (1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:2024年11月25日— 2024年12月1日(工作日上午08:00至12:00,下午14:30至17:30),應(yīng)聘人員自行下載填寫(xiě)《績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》/《安徽生軍建設(shè)工程有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》、承諾函(開(kāi)投公司/生軍公司),攜帶本人有效身份證件、學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件,1寸近期彩色照片2張,到宣城市績(jī)溪縣祥云路2號(hào)1號(hào)樓(碧橙公司后方)5樓績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司綜合部現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  (2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:2024年11月25日— 2024年12月1日,應(yīng)聘人員自行下載填寫(xiě)《績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》/《安徽生軍建設(shè)工程有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》、承諾函(開(kāi)投公司/生軍公司),將本人有效身份證件、學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)證書(shū)掃描件發(fā)送至郵箱(JXKT888888@163.com),郵件主題格式為:姓名+應(yīng)聘崗位。

  聯(lián)系電話:0563-8166060,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

  2. 每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人同一有效身份證件(居民身份證、臨時(shí)身份證)進(jìn)行報(bào)名和參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試。

  3.報(bào)名人員須提供以下材料:

  (1)報(bào)名時(shí)須如實(shí)填寫(xiě)《績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》/《安徽生軍建設(shè)工程有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》;

  (2)工作經(jīng)歷和詳細(xì)業(yè)績(jī)證明;

  (3)近期免冠正面照片2張(1寸),有效身份證(須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加筆試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試)、《戶(hù)口本》、《畢業(yè)證書(shū)》等有效證件的原件與復(fù)印件(如有相關(guān)資質(zhì)證書(shū)需提供原件及復(fù)印件);

  (4)承諾函(開(kāi)投公司/生軍公司)。

  (網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的按順序掃描成一個(gè)文檔報(bào)送)

  凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考規(guī)定條件不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消專(zhuān)業(yè)測(cè)試、聘用等資格。

  4.報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于2:1,未達(dá)到規(guī)定開(kāi)考比例的,按程序相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

  (三)資格審查

  資格審查時(shí)間另行通知。公司針對(duì)報(bào)名者提交的個(gè)人資料進(jìn)行審查,對(duì)符合條件者,公司將電話通知本人到指定現(xiàn)場(chǎng)資格審查(需現(xiàn)場(chǎng)提供身份證、學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)資格證書(shū)、從業(yè)資格證書(shū)、任職證明、工作業(yè)績(jī)證明等材料原件及復(fù)印件)。屬公務(wù)員和事業(yè)單位在編在崗的應(yīng)聘人員和國(guó)有企業(yè)在職人員,需提交單位同意報(bào)考的證明(除加蓋公章外還需單位主要負(fù)責(zé)人簽字同意)。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。

  (四)專(zhuān)業(yè)測(cè)試

  具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)及應(yīng)聘崗位的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合運(yùn)用知識(shí)解決問(wèn)題的能力,滿分為100分。為保證應(yīng)聘人員基本素質(zhì),專(zhuān)業(yè)測(cè)試設(shè)定最低分,專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)70分(含)以上,方可進(jìn)入體檢與考察程序。實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人數(shù)少于或等于職位錄用計(jì)劃數(shù)的,應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到70分方可進(jìn)入體檢程序。

  專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)?cè)诠疚⑿殴娞?hào)公示。

  (五)體檢考察。

  根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī),從高分到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察程序人員(如應(yīng)聘人員成績(jī)相同的,按優(yōu)先條件確定)。體檢和考察工作由公司統(tǒng)一組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

  體檢、考察時(shí)間另行通知。因體檢、考察不合格,或應(yīng)聘者不參加體檢、考察,出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的,在同一崗位報(bào)考人員中按專(zhuān)業(yè)測(cè)試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

  考察根據(jù)擬聘崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況,同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)或考察不合格的,有違法、違紀(jì)行為及社會(huì)劣跡者一律取消其擬聘用資格。

  (六)公示

  對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在公司微信公眾號(hào)進(jìn)行公示3個(gè)工作日。

  四、聘用簽訂合同

  經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,履行聘用手續(xù)。員工試用期2個(gè)月(發(fā)放基本工資+崗位工資),試用期滿,經(jīng)考核合格正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格。在聘用期間,員工若不能勝任崗位要求、工作出現(xiàn)重大失誤、不服從統(tǒng)一管理等情形的,公司有權(quán)對(duì)任職崗位進(jìn)行調(diào)整或終止合同。

  五、工資待遇

  正式聘用后的薪酬待遇按所在公司《薪酬、福利管理制度》執(zhí)行。

  合同簽訂后即參加基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),享受雇主責(zé)任險(xiǎn),建立住房公積金和企業(yè)年金,享受?chē)?guó)家法定假期。

  公司建立崗位工作制度和考核標(biāo)準(zhǔn),對(duì)工作人員進(jìn)行績(jī)效考核。

  六、相關(guān)事宜

  1.本次公開(kāi)招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。

  2.公開(kāi)招聘中,嚴(yán)格執(zhí)行保密和回避制度(招聘工作人員與應(yīng)聘人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的),在公開(kāi)招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露秘密等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅查處。

  3.應(yīng)聘人員須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提交材料與實(shí)際情況不符者,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。因應(yīng)聘人員自身原因?qū)е卤救瞬荒馨匆髤⒓淤Y格審查、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、體檢、考察和試用的,責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

  4.企業(yè)及機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)聘人員辦理入職手續(xù)前必須按照有關(guān)法律法規(guī)與原單位辦理離職手續(xù)并提供離職證明后方可入職。機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員應(yīng)辭去機(jī)關(guān)事業(yè)單位職務(wù),與原單位解除人事關(guān)系。

  5.公司將對(duì)應(yīng)聘人員資料嚴(yán)格保密,未被錄用者資料將作為公司備選人才資料保存。

  6.本次招聘工作由縣開(kāi)投公司組織實(shí)施并負(fù)責(zé)解釋。

附件1 績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司2024年公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx【10.86 KB】

附件2 績(jī)溪縣開(kāi)源建設(shè)投資發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx【22.52 KB】

附件3 承諾書(shū)(開(kāi)投公司).docx【13.52 KB】

附件4 安徽生軍建設(shè)工程有限公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx【17.55 KB】

附件5 承諾書(shū)(生軍公司).docx【13.52 KB】


  2024年11月15日

原文鏈接:https://www.cnjx.gov.cn/News/show/1594517.html


  

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