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2020年淮北市杜集區(qū)補(bǔ)充招聘工作人員42人公告

2020-12-14 23:48:12  |  來源:杜集區(qū)人民政府  |  633人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

淮北

筆試日期:

報名日期:-

淮北市杜集區(qū)補(bǔ)充招聘工作人員公告

  根據(jù)工作需要,杜集區(qū)依照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,以勞務(wù)派遣用工形式面向社會補(bǔ)充招聘工作人員42名(補(bǔ)齊原計(jì)劃招聘人數(shù))?,F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下:

  招聘原則和程序

  補(bǔ)充招聘工作采取發(fā)布招聘公告、報名及資格初審、筆試、技能測試、面試、資格復(fù)審與考察、體檢、公示與聘用等程序進(jìn)行。具體工作委托淮北市廣惠人力資源有限責(zé)任公司承辦,由杜集區(qū)人社局對招聘全過程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。

  二、招聘崗位、人數(shù)及要求

用工單位 崗位 編號 工作崗位 人數(shù) 學(xué)歷 性別 年齡 其他要求
開發(fā)區(qū) 001 公共管理 服務(wù)人員 1 大專 及以上 不限 18-35 周歲(1985年12月 14日至2001年12月15日期間出生) 專業(yè)不限 
督查辦 002 工作人員 1 本科 及以上 專業(yè)不限
司法局 003 訪調(diào)對接專職 人民調(diào)解員 2 大專 及以上 不限 法律專業(yè)優(yōu)先
004 社區(qū)矯正專職 工作人員 1
段園鎮(zhèn) 005 城市協(xié)管員 10 高中 及以上 有C1及以上駕照優(yōu)先,退役軍人優(yōu)先。
006 信訪信息 錄入員 1 大專 及以上 不限 能熟練操作電腦辦公軟件,具有一定文字功底者優(yōu)先。
石臺鎮(zhèn) 007 城市協(xié)管員 2 高中 及以上 不限 能熟練操作電腦辦公軟件,具有一定文字功底者優(yōu)先。
008 7 中共黨員、退役軍人、有B照以上駕照證及相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬報考條件,同等條件上優(yōu)先錄用。
礦山集 009 城市協(xié)管員 2 大專 及以上 不限 能熟練操作電腦辦公軟件,具有一定文字功底者優(yōu)先。
010 8 高中 及以上 淮北戶籍、有C1及以上駕照優(yōu)先,退役軍人優(yōu)先。
高岳街道 辦事處 011 公共管理 服務(wù)人員 5 大專 及以上 不限 專業(yè)不限,能熟練操作電腦辦公軟件,具有一定文字功底者優(yōu)先。
杜集區(qū)人民檢察院 012 新媒體工作人員 2 大專 及以上 不限   網(wǎng)絡(luò)與新媒體專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)專業(yè)、漢語言文學(xué)專業(yè),能夠熟練運(yùn)用新媒體軟件,具有一定劇本寫作能力或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
合計(jì) 42          

  三、報考條件

  1.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件,五官端正,無肢體殘疾,語言清晰,不口吃。

  2.遵紀(jì)守法、品德端正、無犯罪記錄。

  3.吃苦耐勞,服從分配,具有勝任工作的能力。

  4.有下列情形之一的,不得報考。

  (1)曾因違法犯罪受過刑事處罰或黨紀(jì)政紀(jì)處分的;或者涉嫌違法違規(guī)正在接受調(diào)查,尚未作出結(jié)論的。

  (2)因違章違規(guī),被原單位開除公職或者辭退、解聘的。

  (3)現(xiàn)役軍人和在讀未畢業(yè)的學(xué)生。

  (4)其他不適合從事報考崗位工作要求的。

  四、報名、資格初審與開考限額

  1.報名時間:2020年12月14日至23日(工作日期間 上午8:00-11:30,下午14:30-17:30)

  2.報名地點(diǎn):

  (1)廣惠公司報名地址:淮北市廣惠人力資源公司(相山北路60-7號財體樓六樓,大潤發(fā)東門南30米)

  (2)005、006崗位段園鎮(zhèn)報名地址:段園鎮(zhèn)牛眠新村(段園鎮(zhèn)商會一樓)社保服務(wù)大廳,聯(lián)系電話:0561-4072052,聯(lián)系人:許朝陽

  3.報名手續(xù)。報考人員須持本人有效居民身份證、戶口簿(首頁、本人頁)、畢業(yè)證、退伍證等以上材料均需原件和復(fù)印件、公安機(jī)關(guān)出具的無犯罪記錄證明原件,一寸近期正面免冠彩照6張。報考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀報名須知,并由本人填寫《淮北市杜集區(qū)補(bǔ)充招聘工作人員報名表》,進(jìn)行現(xiàn)場報名。報考001、002、003、004、006、011、012崗位的人員須繳納筆試費(fèi)40元/人。報考007、009崗位的人員須繳納筆試費(fèi)和體能測試費(fèi)共95元/人。報考005、008、010崗位的人員須繳納體能測試費(fèi)55元/人。

  4.資格初審:由廣惠公司組織進(jìn)行。報考人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效,資格審查工作將貫穿本次招聘全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬招聘職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

  5.開考限額:招聘計(jì)劃人數(shù)與報考人數(shù)原則上不低于1:2,不足規(guī)定開考比例的,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定相應(yīng)核減計(jì)劃招聘人數(shù)或降低開考比例。

  五、考試項(xiàng)目

  1.筆試(分值100分):筆試內(nèi)容為語文、政治、法律等綜合基礎(chǔ)知識。報考001、002、003、004、006、007、009、011、012崗位通過報名資格審查的人員應(yīng)于12月25日憑有效身份證件到報名處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。 按準(zhǔn)考證規(guī)定時間、地點(diǎn)參加筆試。根據(jù)筆試成績,從高分向低分,按招聘計(jì)劃人數(shù)與參加面試人數(shù)1:2的比例確定面試人選。最后一名成績相同的,一并進(jìn)入面試。

  2.體能測試

  報考005、007、008、009、010崗位通過報名資格審查的人員應(yīng)于12月25憑有效身份證件到報名處領(lǐng)取體能測試準(zhǔn)考證。 按準(zhǔn)考證規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體能測試。根據(jù)體能測試成績,從高分向低分,按招聘計(jì)劃人數(shù)與參加面試人數(shù)1:2的比例確定面試人選。最后一名成績相同的,一并進(jìn)入面試。

  體能測試項(xiàng)目:男1000米跑;女800米跑。測試標(biāo)準(zhǔn)如下:

  男子組

  1000米跑, 30歲(含)以下用時≤4分25秒(含)為100分,每超時1秒扣0.5分;31歲(含)以上用時≤4分35秒(含)為100分,每超時1秒扣0.5分。

  女子組

  女子800米跑,30歲(含)以下用時≤4分20秒(含)為100分,每超時1秒扣0.5分;31歲(含)以上用時≤4分30秒(含)為100分,每超時1秒扣0.5分。

  3.面試(分值100分):面試采用結(jié)構(gòu)化面試,主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析能力、協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達(dá)能力、愛崗意識等綜合素質(zhì)。

  12 月29 日考生憑有效身份證件領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證,并繳納面試費(fèi)70 元/人,按準(zhǔn)考證規(guī)定的時間及地點(diǎn)參加面試。

  4.總成績:將筆試或體能測試成績與面試成績按照5:5的比例合成總成績,從高分到低分等額確定資格復(fù)審與考察對象。如最后一名總成績相同,以筆試或體能測試成績高者進(jìn)入復(fù)審與考察。

  六、資格復(fù)審與考察、體檢

  1.資格復(fù)審與考察由用工單位負(fù)責(zé)進(jìn)行。合格者即為體檢人選。

  2.體檢按照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

  3.體檢時間和集結(jié)地點(diǎn)另行電話通知。

  4.體檢費(fèi)用由體檢人員自理。

  5.對體檢結(jié)論有疑問者,可以申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  6.體檢合格者由用工單位確定為擬聘用人選,合成成績相同的,以筆試成績高者為擬聘用人選。

  七、公示與聘用

  1.筆試、體能測試、面試成績、總成績和面試、復(fù)審與考察、體檢分階段在杜集區(qū)人民政府網(wǎng)、淮北廣惠公司網(wǎng)、廣惠招聘公眾號公布。擬聘用人選名單在杜集區(qū)人民政府網(wǎng)、淮北廣惠公司網(wǎng)、廣惠招聘公眾號公示。公示期3天。公示期間如有異議,請向杜集區(qū)人力資源和社會保障局和淮北市廣惠人力資源公司反映。經(jīng)核查情況屬實(shí),不進(jìn)入下一程序。

  2.聘用人選必須進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)合格者予以聘用,培訓(xùn)不合格者不予聘用。聘用人員一律實(shí)行勞務(wù)派遣制。由廣惠公司與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議、與聘用人員簽訂勞動合同后,派遣至用工單位工作。

  3.聘用人員因個人原因,在試用期和勞動合同期內(nèi)辭職或自動離職的,須承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

  八、工資、福利待遇

  1.基本工資001、002、003、004、005、006、007、008、009、010、011崗位每月1380元;012崗位每月2150元(含個人社保部分);工齡工資:勞動合同期,年度考核合格者,每年遞增工齡工資60元;績效工資、加班工資及特殊崗位工資由用工單位制定執(zhí)行。

  2.社會保險費(fèi)按國家有關(guān)規(guī)定由用工單位和個人分別繳納。

  九、其他事項(xiàng)

  1.本《公告》由淮北市杜集區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋;

  2.咨詢電話:0561-3366596、3321088

  監(jiān)督電話:0561-3090157

  3.公告發(fā)布、公示網(wǎng)址

  (1)杜集區(qū)人民政府網(wǎng)址: http://www.hbdj.gov.cn/

  (2)淮北市廣惠人力資源有限責(zé)任公司網(wǎng)址:http://www.hbghrl.com/

 

  (3)廣惠公眾號:

  杜集區(qū)人力資源和社會保障局

  淮北市廣惠人力資源有限責(zé)任公司

  2020年12月14日

 

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