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2021年應(yīng)急管理部通信信息中心招聘15人公告

2021-04-26 16:23:17  |  來源:中華人民共和國人力資源和社會保障部  |  848人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

合肥

筆試日期:

報(bào)名日期:-

  根據(jù)工作需要,應(yīng)急管理部通信信息中心(以下簡稱中心)計(jì)劃面向全國普通高等學(xué)校京內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘計(jì)劃

  本次公開招聘共計(jì)劃招聘工作人員15名,其中全國普通高等學(xué)校京內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生6名、社會人員9名。招聘崗位信息及具體要求詳見附件。

  二、報(bào)名條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

  (三)熱愛應(yīng)急管理事業(yè);

  (四)具備崗位所需要的專業(yè)、學(xué)位學(xué)歷或技能要求;

  (五)適應(yīng)崗位需要的身體條件;

  (六)具備招聘崗位所要求的其他條件;

  (七)應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含在兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)一般要求碩士研究生不超過30周歲(1991年1月1日后出生)、博士研究生不超過35周歲(1986年1月1日后出生),且須在國家規(guī)定的時(shí)限內(nèi)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。

  (八)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員,不得報(bào)名。

  三、報(bào)名程序和方法

  (一)網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員從4月29日起至5月12日下午4時(shí),可登錄“應(yīng)急管理部通信信息中心公開招聘平臺”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名(網(wǎng)址:https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2021/bj/04memtic/),并仔細(xì)閱讀報(bào)名注意事項(xiàng),如考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的人員在我單位任職,或者擔(dān)任應(yīng)急管理部機(jī)關(guān)處長及以上領(lǐng)導(dǎo)干部和部所屬事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員的,必須如實(shí)準(zhǔn)確填寫。每人限報(bào)一個(gè)崗位,所有報(bào)考信息一經(jīng)提交不得修改。應(yīng)聘人員應(yīng)按照要求提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息。提供虛假信息者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)考資格。

  (二)資格初審。報(bào)名開始后,中心人事處根據(jù)發(fā)布崗位要求對應(yīng)聘人員進(jìn)行初步資格審核。報(bào)名期間未通過資格初審的應(yīng)聘人員可以改報(bào)其他符合條件的崗位。

  (三)崗位取消。報(bào)名截止后,對通過報(bào)名資格初審人數(shù)未達(dá)到3:1比例的崗位,取消該崗位招聘計(jì)劃。

  (四)打印準(zhǔn)考證。經(jīng)資格初審進(jìn)入筆試的應(yīng)聘人員,可登錄“應(yīng)急管理部通信信息中心公開招聘平臺”自行打印準(zhǔn)考證(請及時(shí)關(guān)注報(bào)名平臺有關(guān)通知信息)。

  四、筆試和面試

  (一)筆試。筆試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本能力和應(yīng)急管理等應(yīng)知應(yīng)會基本知識。筆試成績滿分為120分,達(dá)到72分者為合格,方可進(jìn)入面試。應(yīng)聘人員參加考試時(shí),必須出具本人準(zhǔn)考證和身份證,以及屆時(shí)根據(jù)北京市關(guān)于新冠肺炎疫情防控要求所需提交相關(guān)材料,缺少證件材料的應(yīng)聘人員一律不得參加考試。

  1.筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試地點(diǎn)在北京市東城區(qū)和平里九區(qū)甲4號安信大廈,具體時(shí)間和考場以屆時(shí)自行打印的準(zhǔn)考證有關(guān)信息為準(zhǔn)。

  2.成績查詢:考試成績將在筆試結(jié)束后2周內(nèi)發(fā)布,屆時(shí)請應(yīng)聘人員自行登錄“應(yīng)急管理部通信信息中心公開招聘平臺”查詢。

  (二)面試。

  1.面試工作由中心依照相關(guān)規(guī)定組織。

  2.根據(jù)考生筆試成績由高到低原則和3:1的比例確定面試人選。進(jìn)入面試人員將由中心人事處電話通知,并告知面試公告有關(guān)要求。

  3.進(jìn)入面試人員應(yīng)根據(jù)具體要求提供相關(guān)材料。對于未提供或者提供的材料不符合規(guī)定要求,以及本人明確表示不參加面試的,按該崗位筆試成績排名順序依次遞補(bǔ)。

  4.參加面試人員達(dá)不到規(guī)定比例時(shí),以實(shí)際參加面試人數(shù)為準(zhǔn);面試成績滿分為100分,達(dá)到60分者為合格,方可進(jìn)入體檢和考察。

  如因新冠肺炎疫情防控需要調(diào)整安排,筆試和面試規(guī)則及安排另行通知。

  五、考察和體檢

  按照百分制,筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計(jì)算綜合成績,根據(jù)考生綜合成績由高到低的順序,一般按照2:1的比例確定考察、體檢人選。被列入考察和體檢的人選,出現(xiàn)考察和體檢不合格情況或者考生本人自愿放棄的,可按照綜合成績排序依次遞補(bǔ)人選,或者研究取消該崗位公開招聘。

  六、公示聘用

  擬聘用人員名單在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、應(yīng)急管理部政府網(wǎng)站和中心網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,按程序確定聘用人員并辦理相關(guān)手續(xù)。新招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期按照有關(guān)規(guī)定確定。試用期滿合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。

  七、注意事項(xiàng)

  (一)資格審查將貫穿公開招聘工作全過程。應(yīng)聘人員報(bào)考時(shí)提供虛假材料的,偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。

  (二)本次公開招聘通過綜合考察應(yīng)聘人員與崗位匹配程度決定是否錄取,中心保留取消招聘崗位的權(quán)利,招聘信息解釋權(quán)歸中心所有。

  (三)本次公開招聘將電話或短信通知有關(guān)事項(xiàng),請按要求填寫手機(jī)號碼,并保持通訊暢通。如聯(lián)系方式有變化,請及時(shí)與我們聯(lián)系。

  咨詢電話:010-64464816

  監(jiān)督電話:010-64464858

  附件下載:

  2021年公開招聘工作人員崗位信息表.docx

  應(yīng)急管理部通信信息中心

  2021年4月25日

 

 

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