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2021年淮北濉溪縣招聘國企高管6人公告

2021-06-15 14:14:14  |  來源:濉溪縣人民政府  |  656人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

淮北

筆試日期:

報名日期:-

  濉溪縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限責(zé)任公司、濉溪縣交通投資控股有限責(zé)任公司為縣委、縣政府直接管理的國有企業(yè)。為進(jìn)一步拓寬選人用人視野,更好地激發(fā)國有企業(yè)發(fā)展的動力與活力,根據(jù)工作需要,濉溪縣面向社會公開招聘一批國企高管,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘職位

  (一)濉溪縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限責(zé)任公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理1名、總工程師1名;

  (二)濉溪縣交通投資控股有限責(zé)任公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理1名、總工程師1名。

  二、資格條件

  招聘對象應(yīng)具備以下基本條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具備與招聘職位相匹配的工作經(jīng)歷和專業(yè)素質(zhì),有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和開拓創(chuàng)新能力,政治素質(zhì)、職業(yè)操守和個人品德良好;

  (三)具有招聘職位所需要的學(xué)歷及專業(yè);

  (四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  (五)職位表中的“45周歲及以下”為“1975年6月9日及以后出生”,“40周歲及以下”為“1980年6月9日及以后出生”;

  (六)符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

  具體職位和要求附后(見附件1)。

  有下列情形之一的,不得報名:

  (一)受到黨紀(jì)政務(wù)處分,仍在影響期內(nèi)的;

  (二)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

  (三)有犯罪記錄或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  (四)聘任后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

  (五)其他不適宜參加招聘的。

  三、招聘程序

  (一)網(wǎng)上報名

  本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)方式報名,報考人員登錄人事考試報名平臺(http://sx.pzhl.net/index.php)進(jìn)入報名。報名時間:2021年6月9日8:00—18日17:30,逾期不再補(bǔ)報。

  報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《面試期間疫情防控須知》(附件3),按要求如實、正確填寫《濉溪縣公開招聘國企高管報名表》(見附件2),每位報考人員限報一個職位,并上傳本人學(xué)歷及學(xué)位證書、身份證、任職文件、工作經(jīng)歷證明、相關(guān)工作業(yè)績報告(含相關(guān)榮譽(yù)證書)、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、聘任證書等相關(guān)證明材料掃描件及本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20—100kb)。報考人員提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范。招聘期間,須提供有效通訊方式,并確保聯(lián)絡(luò)暢通,否則責(zé)任自負(fù)。

  (二)資格初審

  報考人員報名后應(yīng)及時登錄人事考試報名平臺(http://sx.pzhl.net/index.php)查詢資格初審情況。通過審查的,不能改報其他職位;尚未審查或未通過初審的,可在6月17日17:30前改報其他職位。

  資格審查貫穿招聘全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與擬招聘職位要求資格條件不符或提供虛假材料的,取消其面試、聘任資格。

  (三)綜合評價

  聘請異地專家組成評委組,根據(jù)報考人員的資料情況,聚焦能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績、受表彰獎勵,以及一貫表現(xiàn)等,對報考人員進(jìn)行綜合評價,確定參加面試人員。

  通過資格審查人數(shù)超過10人的職位,按照綜合評價情況擇優(yōu)選取10人進(jìn)入面試;3人以上10人以下的職位,全部進(jìn)入面試;不足3人的職位,取消相應(yīng)職位的招聘計劃。

  (四)面試

  面試者在報到時,須攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、《濉溪縣公開招聘國企高管報名表》等原件,出示“參加濉溪縣公開招聘國企高管面試短信通知”。面試需持“安康碼”綠碼參加(“安康碼”獲取方式詳見附件3)。按照疫情防控有關(guān)要求,不適宜參加面試的人員,將取消面試資格。

  采取結(jié)構(gòu)化面試的方式集中在濉溪縣進(jìn)行(具體時間、地點(diǎn)另行通知),主要測試綜合素質(zhì)、實踐能力和適崗程度等。面試滿分為100分,成績當(dāng)場評定、當(dāng)場宣布。為確保招聘人員的素質(zhì),面試成績須達(dá)到70分及以上方可進(jìn)入下一程序。

  本次面試不收取費(fèi)用,不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

  (五)體檢和考察

  1. 人選確定

  依面試成績高低的順序,等額確定體檢和考察人選,成績并列者,一并確定為體檢和考察人選。

  2. 體檢考察

  參照安徽省《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定組織實施。考察工作采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)。體檢和考察人選缺額的,在同職位面試人員中,按照面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。

  (六)公示和聘任

  1. 公示

  綜合考慮面試成績、考察情況和體檢結(jié)果,研究確定擬聘任人員名單。擬聘任人員名單在濉溪先鋒網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。

  2. 聘任

  公示期滿后,沒有問題或反映問題不影響招聘的人員,由縣國資委按程序辦理聘任手續(xù)。聘任人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的,在簽訂聘任合同前,應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定辭去公職或與原單位解除合同。

  四、任職待遇

  (一)管理及聘期。本次公開招聘的國企高管實行聘任制,簽訂聘任合同,試用期為六個月,試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘任,試用期不合格的解除聘任合同。聘期三年,期滿考核為合格及以上等次的,可正常續(xù)聘,任期考核不合格的,不享受一次性聘期獎勵,并予以解聘。

  (二)薪酬待遇。實行績效年薪制,以效益優(yōu)先、注重業(yè)績?yōu)樵瓌t,薪酬兌現(xiàn)與績效考核掛鉤??偨?jīng)理每年年薪總額40萬(副總經(jīng)理、總工程師年薪為總經(jīng)理年薪的80%),其中,基本工資占年薪總額的50%,按月發(fā)放;績效工資占年薪總額的50%,當(dāng)年年度考核合格后,次年發(fā)放績效工資的70%,聘期考核合格后,一次性發(fā)放剩余績效工資。

  五、疫情防控

  在招聘組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求,嚴(yán)格落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請廣大報考人員給予理解、支持和配合。

  六、其他事項

  (一)公開招聘堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴(yán)格執(zhí)行政策,規(guī)范操作程序,自覺接受縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督及社會各界監(jiān)督。監(jiān)督電話:0561—6077632。

  (二)本公告由濉溪縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜另行通知。

  (三)本次招聘工作相關(guān)信息在濉溪先鋒網(wǎng)公布。咨詢電話:0561—6077459;咨詢時間:工作日上午8:00—11:30,下午14:30—17:30。

  附件:面試期間疫情防控須知ah.docx

  濉溪縣公開招聘國企高管職位表ah.docx

  濉溪縣公開招聘國企高管報名表ah.docx

  濉溪縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2021年6月7日

  原標(biāo)題:濉溪縣公開招聘國企高管公告

  文章來源:http://www.sxx.gov.cn/xwzx/tzgg/60507661.html

 

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