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埇橋區(qū)總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者公告

　　根據(jù)工作需要，按照省總工會(huì)《關(guān)于做好第五批省總直補(bǔ)社會(huì)化工會(huì)工作者招聘工作》文件精神，經(jīng)研究決定，面向參加2019年度埇橋區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中未錄取人員中招聘社會(huì)化工會(huì)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次招聘社會(huì)化工會(huì)工作者3名。其中法學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)各1名。

　　二、招聘條件

　　(一)一般應(yīng)具備下列條件

　　1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行;

　　2、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，作風(fēng)正派，熱愛(ài)工會(huì)工作;

　　3、身體健康，年齡在35周歲以下，1984年7月22日以后出生;

　　4、全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷，具有一定政策理論水平，能熟練操作計(jì)算機(jī);

　　5、具有一定的文字處理、語(yǔ)言表達(dá)組織協(xié)調(diào)能力。

　　(二)有下列情況之一的不得報(bào)名

　　1、現(xiàn)役軍人;

　　2、經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違規(guī)行為且在停考期內(nèi)的人員;

　　3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，受到黨政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4、法律規(guī)定不宜聘用的其他情形的人員。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、面試、體檢與考察、公示、聘用等步驟依次進(jìn)行。

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2019年7月29日至8月2日。

　　報(bào)名地點(diǎn)：埇橋區(qū)總工會(huì)組織部(地址：勝利路老一小對(duì)面埇橋區(qū)總工會(huì)三樓)

　　電話：0557-3068833 聯(lián)系人：孫坤

　　注意事項(xiàng)：報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶身份證、2019年度埇橋區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘準(zhǔn)考證、報(bào)名資格審查表及考試成績(jī)單。

　　(二)面試

　　根據(jù)報(bào)名人員筆試成績(jī)分崗位從高分到低分順序，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)3：1比例確定各崗位參加面試人員。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為資格復(fù)審人員。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)名人員履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試共3道題目15分鐘，滿分100分。

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(三)體檢和考察

　　根據(jù)面試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢考察對(duì)象。

　　體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　考察工作采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)等情況。

　　根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

　　對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位參加面試人員中，按面試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

　　(四)公示與聘用

　　對(duì)體檢考察均合格的擬聘用人員，在埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)公示五天。對(duì)公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，明確崗位職責(zé)和權(quán)利義務(wù)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期2個(gè)月。

　　四、待遇管理

　　社會(huì)化工會(huì)工作者基本報(bào)酬為每月3000元(含各類社會(huì)保險(xiǎn))，試用期期間為2500元，轉(zhuǎn)正后，按規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

　　五、其他

　　1、本次報(bào)名人員免繳報(bào)名和體檢費(fèi)。

　　2、本《公告》由埇橋區(qū)總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

埇橋區(qū)總工會(huì)

2019年7月24

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